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Infirmier·e en Santé au Travail (H/F) - Temps Partiel

Avanta · iq

Nuevo
CDI Onsite Mid 🇫🇷 Français
Soins infirmiers Audiométrie Spirométrie Prélèvements sanguins Santé au travail Gestion administrative médicale

Descripcion del puesto

A propos du poste

Vous êtes un professionnel de santé passionné et vous recherchez un environnement stimulant où votre expertise peut réellement faire la différence ? Rejoignez Avanta pour contribuer activement au bien-être et à la santé des collaborateurs en entreprise, au sein d'une équipe engagée et dynamique.

Missions principales

  • Réaliser des reconnaissances médicales spécialisées (audiométries, vision, spirométries, somatométries, etc.).
  • Effectuer des prélèvements sanguins et assurer la coordination logistique avec le laboratoire.
  • Assurer la formation et la sensibilisation des équipes à la surveillance de la santé.
  • Gérer le volet administratif : suivi des dossiers, gestion des demandes et des stocks de matériel sanitaire.
  • Intervenir directement sur site chez nos clients via une unité mobile ou un véhicule personnel.

Profil recherché

  • Titulaire d'un diplôme d'État ou d'une graduation en soins infirmiers.
  • Inscription impérative au tableau de l'Ordre des infirmiers.
  • Une spécialisation en santé au travail constitue un avantage majeur.
  • Permis de conduire et véhicule personnel souhaités pour les déplacements.
  • Vous êtes motivé·e par l'évolution professionnelle et l'autonomie de terrain.

Competences requises

  • Maîtrise des examens de santé préventifs (audiométrie, spirométrie).
  • Capacité de gestion administrative et suivi de dossiers médicaux.
  • Aptitude à la sensibilisation et à la formation en milieu professionnel.
  • Autonomie et sens de l'organisation lors des déplacements.

Ce que nous offrons

  • Contrat CDI à temps partiel (Horaires : Lundi, Mercredi, Vendredi | 07h30 - 15h30).
  • Salaire compétitif valorisant votre expertise et package de rémunération flexible (mutuelle, tickets transport, aide à la garde d'enfants).
  • 28 jours de congés annuels et programme de soutien aux employés.
  • Opportunités de formation continue pour accompagner votre évolution.

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